2025.01.17
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学生ならではの斩新な発想で课题解决に挑みました!
2024年12月17日(火)、パシフィコ横浜にて开催された「第20回神奈川产学チャレンジプログラム」の表彰式(主催:一般社団法人神奈川経済同友会)において、本学からエントリーした12チームのうち、4チームが最优秀赏、6チームが优秀赏を受赏しました。
神奈川产学チャレンジプログラムは、神奈川県内の大学と一般社団法人神奈川経済同友会に加盟する公司が协働して実施する、产学连携型の课题解决プログラムです。今年度のプログラムは、神奈川県内の大学18校から204チーム?総势935人の学生が参加し、过去最多となる神奈川経済同友会加盟公司40社の协力のもとで実施されました。公司が提示する経営课题に対して、学生が独自の解决策を提案します。学生たちは公司との意见交换を重ねながら、调査、分析、提案を行い、その成果を研究レポートにまとめました。学生の提案は课题を提示した公司による审査を経て、优れた提案が表彰される仕组みとなっており、产学连携による学生の実践的なスキルと人材育成を目指したプログラムです。
神奈川产学チャレンジプログラムは、神奈川県内の大学と一般社団法人神奈川経済同友会に加盟する公司が协働して実施する、产学连携型の课题解决プログラムです。今年度のプログラムは、神奈川県内の大学18校から204チーム?総势935人の学生が参加し、过去最多となる神奈川経済同友会加盟公司40社の协力のもとで実施されました。公司が提示する経営课题に対して、学生が独自の解决策を提案します。学生たちは公司との意见交换を重ねながら、调査、分析、提案を行い、その成果を研究レポートにまとめました。学生の提案は课题を提示した公司による审査を経て、优れた提案が表彰される仕组みとなっており、产学连携による学生の実践的なスキルと人材育成を目指したプログラムです。
表彰式に参加した学生たち(後列左端 和田淳一郎 国际商学部長)
最优秀赏受赏の4チームを绍介
各チームのリーダーに、それぞれの提案内容、受赏の喜びと今后の抱负を闻きました。【井出チーム】
リーダー:井出 千愛さん(データサイエンス学部)メンバー:谷 勇輝さん(国际教养学部)、親川 和愛さん(国际商学部)、棚橋 里帆さん(国际商学部)
公司:フィード?ワン株式会社
课题:全社员が「思わず参加したくなる」健康経営の施策提案
<提案内容>
私たちは、「心も身体も良い状态である奥别濒濒-产别颈苍驳」に注目し、社员の皆様が健康であることを前提に、より幸せに働けるための施策を提案しました。この施策は、以下の2本の柱を中心に构成されています。1つ目は、各自が考える健康に関する活动を実施し、それを共有するプログラム「ワンハピ!」です。2つ目は、ハイブリット型社内运动会の実施です。これらの取り组みでは、全社员を対象にするという観点から、オンラインツールを活用することで、场所や职种を超えたつながりを実现しました。また、主体性を重视し、思わず参加したくなる仕组みを取り入れた点が特徴です。社员の皆様がより幸福に働ける环境を整えることで、「饲料で食の未来を创り、命を支え、笑颜を届ける」という経営理念の実现に贡献できることを愿っています。
私たちは、「心も身体も良い状态である奥别濒濒-产别颈苍驳」に注目し、社员の皆様が健康であることを前提に、より幸せに働けるための施策を提案しました。この施策は、以下の2本の柱を中心に构成されています。1つ目は、各自が考える健康に関する活动を実施し、それを共有するプログラム「ワンハピ!」です。2つ目は、ハイブリット型社内运动会の実施です。これらの取り组みでは、全社员を対象にするという観点から、オンラインツールを活用することで、场所や职种を超えたつながりを実现しました。また、主体性を重视し、思わず参加したくなる仕组みを取り入れた点が特徴です。社员の皆様がより幸福に働ける环境を整えることで、「饲料で食の未来を创り、命を支え、笑颜を届ける」という経営理念の実现に贡献できることを愿っています。
フィード?ワン株式会社の皆さんと谷さん(中央)
<受赏コメント>
この度は、最优秀赏という栄誉ある赏をいただき、大変光栄に思います。また、学部の异なる仲间たちとそれぞれの専门性を活かしながら、アイデアを1つの形にまとめ、ご提案できたことに大きな达成感を覚えています。フィード?ワン株式会社の皆さまには、アンケート调査の実施や度重なる质问に真挚にご対応いただき、心より感谢申し上げます。いただいたフィードバックでは、レポートの実现性や论理性の高さ、プレゼン资料の洗练性や発表态度を高く评価していただきました。私たちにとって大きな自信となりました。来年からはそれぞれ异なる社会人生活を歩むことになりますが、この経験を胸に、次のステージでも一层努力してまいります。ありがとうございました。
この度は、最优秀赏という栄誉ある赏をいただき、大変光栄に思います。また、学部の异なる仲间たちとそれぞれの専门性を活かしながら、アイデアを1つの形にまとめ、ご提案できたことに大きな达成感を覚えています。フィード?ワン株式会社の皆さまには、アンケート调査の実施や度重なる质问に真挚にご対応いただき、心より感谢申し上げます。いただいたフィードバックでは、レポートの実现性や论理性の高さ、プレゼン资料の洗练性や発表态度を高く评価していただきました。私たちにとって大きな自信となりました。来年からはそれぞれ异なる社会人生活を歩むことになりますが、この経験を胸に、次のステージでも一层努力してまいります。ありがとうございました。
【金チーム】
国际商学部(柴田 典子ゼミ)リーダー:金 儒燦さん
メンバー:伊東 愛花さん、今村 香音さん、 白井 文乃さん、岸本 大河さん
公司:相鉄ホールディングス株式会社
课题:相鉄线沿线のインバウンド诱客の可能性
<提案内容>
私たちは、「相鉄線沿線の魅力を最大限に引き出し、訪日観光客に新しい価値を提供する」ことを目指し、企業へのヒアリングや現地でのフィールドワーク、各種リサーチ等を重ねた結果、日常体験型宿泊施設&回遊型ツーリズム「Fall INN with SOTETSU」というビジネス案を提案しました。「Fall INN with SOTETSU」は、相鉄線沿線の地域特性である「都会的な利便性と自然豊かな環境の共存」を活かし、「日常の延長線上にある特別な体験」をテーマにしています。この提案では、訪日観光客が地域住民と交流し、リアルな日本の日常生活を共有することで、沿線地域に「訪れるだけでなく、戻ってきたくなる魅力」を付加することを目指しました。
私たちは、「相鉄線沿線の魅力を最大限に引き出し、訪日観光客に新しい価値を提供する」ことを目指し、企業へのヒアリングや現地でのフィールドワーク、各種リサーチ等を重ねた結果、日常体験型宿泊施設&回遊型ツーリズム「Fall INN with SOTETSU」というビジネス案を提案しました。「Fall INN with SOTETSU」は、相鉄線沿線の地域特性である「都会的な利便性と自然豊かな環境の共存」を活かし、「日常の延長線上にある特別な体験」をテーマにしています。この提案では、訪日観光客が地域住民と交流し、リアルな日本の日常生活を共有することで、沿線地域に「訪れるだけでなく、戻ってきたくなる魅力」を付加することを目指しました。
相鉄ホールディングス株式会社の方と金チーム(左から金さん、伊东さん、今村さん、白井さん、岸本さん)
<受赏コメント>
この度、最优秀赏という非常に贵重な赏をいただき、大変嬉しく思います。この赏を受赏するにあたり、ご指导いただいた柴田先生、公司の方々、そして柴田ゼミの先辈や同期のみなさまに、心より感谢申し上げます。振り返ると、思い通りに进まなかったことや试行错误を繰り返した场面も多くありましたが、チームメンバーの支えがあったからこそ、このような素晴らしい赏をいただくことができました。このような机会を提供してくださった神奈川経済同友会の皆さまをはじめ、ご协力いただいたすべての方々に深く御礼申し上げます。今后も、ゼミで学んでいるマーケティングや消费者行动をはじめ、大学での学修に励んでまいります。
この度、最优秀赏という非常に贵重な赏をいただき、大変嬉しく思います。この赏を受赏するにあたり、ご指导いただいた柴田先生、公司の方々、そして柴田ゼミの先辈や同期のみなさまに、心より感谢申し上げます。振り返ると、思い通りに进まなかったことや试行错误を繰り返した场面も多くありましたが、チームメンバーの支えがあったからこそ、このような素晴らしい赏をいただくことができました。このような机会を提供してくださった神奈川経済同友会の皆さまをはじめ、ご协力いただいたすべての方々に深く御礼申し上げます。今后も、ゼミで学んでいるマーケティングや消费者行动をはじめ、大学での学修に励んでまいります。
【今井チーム】
国际商学部(原 広司ゼミ)リーダー:今井 優希さん
メンバー:河上静佳さん、稲田匠马さん、加藤エリさん、小泽美文さん、陈甜帆さん
公司:神奈川中央交通株式会社
课题:&濒诲辩耻辞;いままでにない&谤诲辩耻辞;神奈中バスの活用方法
<提案内容>
私たちは「かなこみゅ~あなたのコミュニティ!神奈中で作りませんか~」という施策を提案しました。具体的には、神奈川中央交通が運行するバス路線を活用し、参加者が身近な停留所からバスに乗車し、移動しながら「写真」と「コーヒー」の 2つの趣味を楽しむイベントを企画しました。この提案は、高齢化に伴い増加する独居高齢者の増加から高齢者の社会的孤立を課題として捉え、地域とのつながりを促進することを目的としています。本施策の特徴は、神奈川中央交通が持つ地域との強い関係性を活かし、地域住民が気軽に参加できるイベントとなっている点です。さらに、この取り組みを通して地域住民に元気になってもらうことは、神奈川中央交通の企業価値を高めるだけでなく、今後のバス業界のイメージアップにもつながると考えました。
私たちは「かなこみゅ~あなたのコミュニティ!神奈中で作りませんか~」という施策を提案しました。具体的には、神奈川中央交通が運行するバス路線を活用し、参加者が身近な停留所からバスに乗車し、移動しながら「写真」と「コーヒー」の 2つの趣味を楽しむイベントを企画しました。この提案は、高齢化に伴い増加する独居高齢者の増加から高齢者の社会的孤立を課題として捉え、地域とのつながりを促進することを目的としています。本施策の特徴は、神奈川中央交通が持つ地域との強い関係性を活かし、地域住民が気軽に参加できるイベントとなっている点です。さらに、この取り組みを通して地域住民に元気になってもらうことは、神奈川中央交通の企業価値を高めるだけでなく、今後のバス業界のイメージアップにもつながると考えました。
神奈川中央交通株式会社の皆さんと今井チーム(左から小泽さん、加藤さん、今井さん、稲田さん、河上さん)
<受赏コメント>
この度は、最优秀赏という素晴らしい赏をいただけたことを大変光栄に思っております。また、5月から10月まで约半年间ご支援いただいた原先生をはじめ、神奈川中央交通の皆さま、そしてチームメンバーに感谢申し上げます。公司の课题解决に取り组みながら、地域住民や行政にとっても良い効果をもたらすことを目指し、フィールドワークを通じてチームで考え抜いた施策を最后に提案することができました。このプログラムで、最终プレゼンに向けてチーム一丸となって努力した経験は大変贵重な思い出であり、今后の学生生活や社会人生活においても活かせると感じています。ありがとうございました。
この度は、最优秀赏という素晴らしい赏をいただけたことを大変光栄に思っております。また、5月から10月まで约半年间ご支援いただいた原先生をはじめ、神奈川中央交通の皆さま、そしてチームメンバーに感谢申し上げます。公司の课题解决に取り组みながら、地域住民や行政にとっても良い効果をもたらすことを目指し、フィールドワークを通じてチームで考え抜いた施策を最后に提案することができました。このプログラムで、最终プレゼンに向けてチーム一丸となって努力した経験は大変贵重な思い出であり、今后の学生生活や社会人生活においても活かせると感じています。ありがとうございました。
【青木チーム】
国际教养学部(鈴木 伸治ゼミ)リーダー:青木 花歩さん
メンバー:后藤彩奈さん、佐藤奈々さん、 青木七瀬さん
公司:株式会社キクシマ
课题:キクシマの未来を创る!!新たな厂顿骋s贡献活动のアイデアをください!
<提案内容>
私たちは、株式会社キクシマ様のSDGs貢献というテーマを受け、「キクシマらしさ」と「3つの課題」を軸に調査と分析を行い、3つの提案を作成しました。1つ目は「GO!me+」です。新たなごみの分別項目を設け、廃棄物やペットボトルを資源として再利用する仕組みを提案しました。2つ目は「キクシマフォトフェスタ」です。県内の好きな景色や建物をSNSに投稿する写真大会を通じて、地域の魅力を発信しつつ、参加者同士の交流を促進します。3つ目は「KIKUSHIMA MVW」という取り組みで、社員の働き方を評価し、共有する仕組みを構築しました。これらの施策により、社員のSDGsへの関心を高め、会社の知名度や社内交流、地域密着度を向上させることを目指しています。また、社員全員が気軽にSDGsに取り組める環境を整えること、持続可能な未来への貢献を促進するアイデアを提案しました。
私たちは、株式会社キクシマ様のSDGs貢献というテーマを受け、「キクシマらしさ」と「3つの課題」を軸に調査と分析を行い、3つの提案を作成しました。1つ目は「GO!me+」です。新たなごみの分別項目を設け、廃棄物やペットボトルを資源として再利用する仕組みを提案しました。2つ目は「キクシマフォトフェスタ」です。県内の好きな景色や建物をSNSに投稿する写真大会を通じて、地域の魅力を発信しつつ、参加者同士の交流を促進します。3つ目は「KIKUSHIMA MVW」という取り組みで、社員の働き方を評価し、共有する仕組みを構築しました。これらの施策により、社員のSDGsへの関心を高め、会社の知名度や社内交流、地域密着度を向上させることを目指しています。また、社員全員が気軽にSDGsに取り組める環境を整えること、持続可能な未来への貢献を促進するアイデアを提案しました。
株式会社キクシマの皆さんと青木チーム(左から佐藤さん、青木さん、后藤さん)
<受赏コメント>
この度は、最优秀赏をいただくことができ、大変嬉しく思います。最初は厂顿骋蝉と建设业界について漠然とした知识しか持ち合わせていなかったため、テーマ解釈や提案の方向性について非常に迷いました。その中で、公司の皆さまの协力を得て、建筑现场や工场の视察、社员の皆さまへのインタビュー、アンケート调査を実施することで、公司が抱える课题やニーズを把握し、今回の提案につなげることができました。このプログラムを通じて培った分析力や提案力を、今后の生活でさらに高め活かしていきます。最后になりますが、「神奈川県产学チャレンジプログラム」に携わってくださったすべての皆さま、このような机会を提供してくださり诚にありがとうございました。
この度は、最优秀赏をいただくことができ、大変嬉しく思います。最初は厂顿骋蝉と建设业界について漠然とした知识しか持ち合わせていなかったため、テーマ解釈や提案の方向性について非常に迷いました。その中で、公司の皆さまの协力を得て、建筑现场や工场の视察、社员の皆さまへのインタビュー、アンケート调査を実施することで、公司が抱える课题やニーズを把握し、今回の提案につなげることができました。このプログラムを通じて培った分析力や提案力を、今后の生活でさらに高め活かしていきます。最后になりますが、「神奈川県产学チャレンジプログラム」に携わってくださったすべての皆さま、このような机会を提供してくださり诚にありがとうございました。
入赏チーム绍介
最优秀赏受赏チーム
| チーム名 | メンバー | 公司名 | テーマ |
| 井出チーム 3学部合同 |
井出千爱、谷勇辉、 亲川和爱、棚桥里帆 |
フィード?ワン株式会社 | 全社员が「思わず参加したくなる」健康経営の施策提案 |
| 金チーム 国际商学部 (柴田典子ゼミ) |
金儒灿、伊东爱花、 今村香音、白井文乃、 岸本大河 |
相鉄ホールディングス株式会社 | 相鉄线沿线のインバウンド诱客の可能性 |
| 今井チーム 国际商学部 (原広司ゼミ) |
今井优希、河上静佳、 稲田匠马、加藤エリ、 小泽美文、陈甜帆 |
神奈川中央交通株式会社 | &辩耻辞迟;いままでにない&辩耻辞迟;神奈中バスの活用方法 |
| 青木チーム 国际教养学部 (铃木伸治ゼミ) |
青木花歩、后藤彩奈、 佐藤奈々、青木七瀬 |
株式会社キクシマ | キクシマの未来を创る!! 新たな厂顿骋s贡献活动のアイデアをください!! |
优秀赏受赏チーム
| チーム名 | メンバー | 公司名 | テーマ |
| 赤泽チーム 国际教养学部 (铃木伸治ゼミ) |
赤泽昇、伊藤晃、 小林星来、浅仓麻寻 |
相鉄ホールディングス株式会社 | 相鉄线沿线のインバウンド诱客の可能性 |
| 西村チーム 国际商学部 (原広司ゼミ) |
西村七帆、出口友暉、 甘利光希、藤﨑脩平、 浦上陆 |
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 横浜支店 | 未来へのカギ~健康経営の普及とヘルスケアサービス利用率向上戦略 |
| 深谷チーム 国际教养学部 (铃木伸治ゼミ) |
深谷雪乃、山本佳乃子、 川口鼓太郎、林太郎、 リズワンハニー |
株式会社JR横浜湘南シティクリエイト | エリアの魅力?个性を引き出し、沿线価値を创造する新しいビジネスの提案 |
| 大桥チーム 国际商学部 (根本裕太郎ゼミ) |
大桥美优菜、中村美玖、 榊原真由、长谷桜乃香 |
株式会社サン | 婚活パーティー?街コンに続く、时代のニーズに応える新たな男女対面イベントの创出とその市场规模の试算 |
| 松本チーム 国际教养学部 (大岛诚ゼミ) |
松本千聡、中野妃华、 来栖智望、犬塚彩也南、 陈婕琳、程衍睿 |
株式会社マイナビ | 中学校2年生を対象に、将来に向けたキャリア教育の授业(スポット)内容を考えてください |
| 屋良チーム 国际商学部 (中村祐太ゼミ) |
屋良真绪、森清香、 天野爱子、落合玲久、 米田栞枫、势志日奈子 |
株式会社サン | 婚活パーティー?街コンに続く、时代のニーズに応える新たな男女対面イベントの创出とその市场规模の试算 |
